Projekt Beschreibung
Feedbackkompetenz für Ihre (angehenden) Führungskräfte
Erhöhen Sie durch das Seminar Ihre „vorbildliche Handlungskompetenz“, indem Sie Ihre innere Motivationshaltung und Ihren persönlichen Feedback-Stil offen reflektieren; Pflegen und hegen Sie dadurch gezielt die interne & externe (mit/zum Kunden) Feedback-Kultur in Ihrem Verantwortungsbereich; mit Ihren Mitarbeitenden. Beziehen Sie Ihre Mitarbeitenden durch aktive Toolvermittlung mit ein.
Bauen Sie bestehende Hierarchieblockaden und -ängste ab, z.B. durch moderierte Feedbackrunden, 3600. Entlasten Sie sich als Führungskraft durch gemeinsame, parnterschaftliche Feedbackverantwortung.